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为深入贯彻落实立德树人根本任务，全面总结“连心结对”工作开展以来的经验与不足，部署下一阶段工作重点，近日，电子信息分院组织召开“连心结对”工作业务分析会。分院支部书记、副院长钱凯主持会议并发表讲话，分院全体教职工参加了会议。

会议伊始，钱凯书记深刻阐述了“连心结对”工作的时代内涵与重要意义。他讲到，这项工作是学院构建“三全育人”体系、应对新时代学生特点的重要举措，旨在通过师生深度交流，成为学生思想上的“引路人”、学业上的“指导者”、生活上的“贴心人”和成长上的“陪伴者”。本次会议的核心目的在于总结经验、分析问题、明确方向，推动工作再上新台阶。“连心结对”是践行“以学生为中心”办学理念的具体体现，必须从讲政治的高度深刻认识其重要性。

会议客观剖析了当前“连心结对”工作中存在的问题与挑战，主要包括部分教师思想认识有待深化、工作方法缺乏创新、考核评价体系不够完善以及部门间协同联动不足等四个方面。针对存在的问题，钱凯书记要求全体教职工以刀刃向内的勇气正视不足，并就下一步工作提出了四点明确要求：一是要在“深化思想认识”上再下功夫，通过纳入绩效考核、树立先进典型等方式，实现从“要我做”到“我要做”的转变；二是要在“创新方式方法”上再下功夫，加强结对工作培训，鼓励利用新媒体平台，建立“一人一档”，实现从“大水漫灌”到“精准滴灌”的转变；三是要在“完善日常履职考评”上再下功夫，实现从“软约束”到“硬考核” 的转变；四是要在“强化协同联动”上再下功夫，加强信息共享，构建全方位帮扶体系，实现从“单兵作战”到“集团作战”的转变。